Квалификационные требования к кандидатам для поступления на Госслужбу
Квалификационные требования к кандидатам для поступления на Госслужбу
Квалификационные требования к кандидатам для поступления на государственную службу установлены статьей 12 Федерального закона от 27.07.2004г. №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», в соответствии с которой:
- В число квалификационных требований к должностям гражданской службы входят требования к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей.
- Квалификационные требования к должностям гражданской службы устанавливаются в соответствии с категориями и группами должностей гражданской службы.
- В число квалификационных требований к должностям гражданской службы категорий “руководители”, “помощники (советники)”, “специалисты” всех групп должностей гражданской службы, а также категории “обеспечивающие специалисты” главной и ведущей групп должностей гражданской службы входит наличие высшего образования.
- В число квалификационных требований к должностям гражданской службы категории “обеспечивающие специалисты” старшей и младшей групп должностей гражданской службы входит наличие среднего профессионального образования, соответствующего направлению деятельности.
- Квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки для федеральных гражданских служащих установлены Указом Президента Российской Федерации от 27 сентября 2005 года № 1131 «О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности для федеральных государственных гражданских служащих».
КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТАМ ДЛЯ ПОСТУПЛЕНИЯ НА ГОССЛУЖБУ В ТЕРРИТОРИАЛЬНЫЕ УПРАВЛЕНИЯ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ТРАНСПОРТА
| Наименование должности | Квалификационные требования к уровню профессионального образования | Квалификационные требования к стажу | |
| 1. Должности категории «руководители» | |||
| Ведущая группа должностей | |||
| Начальник отдела | Высшее профессиональное образование | Не менее 2 лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее 4 лет стажа работы по специальности | |
| Заместитель начальника отдела | |||
| 2. Должности категории «помощники (советники)» | |||
| Ведущая группа должностей | |||
| Помощник начальника управления | Высшее профессиональное образование | Не менее 2 лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее 4 лет стажа работы по специальности | |
| 3. Должности категории «специалисты» | |||
| Ведущая группа должностей | |||
| Консультант | Высшее профессиональное образование | Не менее 2 лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее 4 лет стажа работы по специальности | |
| Главный государственный инспектор | |||
| Старшая группа должностей | |||
| Главный специалист-эксперт | Высшее профессиональное образование | Без предъявления требований к стажу | |
| Старший государственный инспектор | |||
| Ведущий специалист-эксперт | |||
| Государственный инспектор | |||
| Специалист-эксперт | |||
| 4. Должности категории «обеспечивающие специалисты» | |||
| Старшая группа должностей | |||
| Старший специалист 1 разряда | Среднее профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности | Без предъявления требований к стажу | |
| Старший специалист 2 разряда | |||
| Старший специалист 3 разряда | |||
| Младшая группа должностей | |||
| Специалист 1 разряда | Среднее профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности | Без предъявления требований к стажу | |
| Специалист 2 разряда | |||
| Специалист 3 разряда | |||
Дата последнего изменения 15 февраля 2019 19:28
